Sólo un 19% de mujeres directivas

Fuente: Blog Coachandyou

El pasado mes de marzo, el Observatori Dona Empresa i Economia de la Cambra de Comerç de Barcelona presentaba un estudio titulado “La pérdida de talento femenino en el sector privado en Catalunya”.  

Os enumero algunas de las conclusiones de dicho informe, que no deja indiferente a nadie que esté mínimamente preocupado por la discriminación y las menores oportunidades de la mujer en el mundo laboral:

Hablan las mujeres

Hace unas semanas, la periodista Julia Otero reunía en sus micrófonos a tres mujeres representantes de los Agentes Sociales para hablar de la situación de la mujer en el terreno laboral. 

FUENTE: JULIA EN LA ONDA

Son Susana Brunel (de CC.OO), Almudena Fontecha (de UGT) y Lourdes Cavero (representante de la Patronal). Resulta interesante escuchar a estas tres mujeres, ya que dan una visión personal y profesional y desde diferentes ámbitos de lo que supone la Reforma Laboral para las mujeres y madres, del valor de la mujer en la empresa, de las tan discutidas cuotas y, evidentemente, de la dudosa "conciliación" que tanto se menciona en los medios, os recomiendo escucharla.

Una herramienta para promocionar vuestro trabajo, o más bien dos

Os presento una herramienta que os puede resultar de utilidad para aquellas que ya tenéis trabajo (quizá hayáis oído hablar de ella) y una oportunidad de promocionaros como aspirantes a un puesto para aquellas que lo estáis buscando. 

Se trata de Slideshare, una manera de mostrar presentaciones en Internet que pueden ser visualizadas por más de una persona a la vez. El registro en su web es gratuito, y os servirá a la hora de hacer presentaciones en público en el trabajo, para incluirlas en vuestro perfil profesional de Linkedin y para mostrar vuestros trabajos.

Top ten Blogs Empleo

Hoy dedicaré este post a aquellas que estáis buscando empleo (difícil tarea hoy en día con la que está cayendo). No os daré recomendaciones sobre cómo hacerlo –hay miles de manuales, además de toooodos los consejos que os darán vuestros allegados. Sí os propongo un ranking que podéis consultar, el de los mejores blogs de empleo, hay algunos muy interesantes. Además, también os ayudarán en vuestra carrera profesional. 

De ellos, quiero destacar uno especialmente de mujeres, "El blog de Mujeres Consejeras y Consejables" (núm. 24), que he descubierto y que me ha resultado muy provechoso. Bucead sin miedo por la información...

"El Club de las Malas Madres"

Hace unos meses, la escritora Lucía Etxebarría escribía un artículo en El País (también existe un libro de ella y Goyo Bustos con ese título) muy interesante, perspicaz, inteligente, realista. Una perla bien razonada sobre el a veces duro papel de ser madre y mujer. Como no hay comentario mejor que el texto en sí mismo, ahí os lo dejo, os animará, os consolará, porque os entenderéis mejor, mujeres y madres…

Empresas que tratan de "conciliar"

Fuente 

Hoy os presentaré algunas opciones de trabajo con posibilidades de lograr un cierto equilibrio vida familiar-profesional, para las que no tengáis y esteis buscando. O para aquellas que trabajáis en una empresa en la cual os resulta extremadamente difícil como madre y padre sobrellevar vuestra doble jornada laboral (empleo, cuidado de los hijos, tareas de la casa). La información está extraída de diferentes blogs y webs que aparecerán al final del artículo o linkadas en el texto, espero que os sean de interés y de utilidad.

Aún mucho por hacer...

FUENTE: MAITENA

El siguiente informe de 2008 "Fecundidad y trayectoria laboral de las mujeres en España", del CSIC (conocido como el Centro de Investigaciones Sociológicas ), la UCM y la Universidad de la Sapienza de Roma, lo deja bastante claro: un 75% de las mujeres trabajadoras han sufrido problemas laborales por su maternidad, hecho que ha provocado que se esté retrasando la media de edad para tener hijos.